工作 •状态 & 成功
比父母做得更好
CQ9电子在工作上走在正确轨道上的最重要的指标之一——但必然是相当秘密的——是CQ9电子比父母做得更好的感觉. 这绝不意味着CQ9电子的卑鄙或残忍, 这可能是一个合理的迹象，表明CQ9电子已经找到了一份对CQ9电子来说有意义、有活力的职业.
但CQ9电子需要关注“做得更好”的真正含义. 传统上，这个词被解释为金融. 当一代人能住更大的房子、享受更豪华的假期时，他们就会比上一代人过得更好.
然而，有一种更有趣、更微妙的方式来解释“做得更好”的概念.“这个词也适用于CQ9电子能够纠正一些心理妥协的情况。, 父母在工作中的盲点或过度行为. 在抚养CQ9电子长大的人的生活经历中，很可能总是缺少一些东西. 也许爸爸玩得不够开心. 也许他小时候的经济不稳定给他留下了创伤，这就是为什么他主要从安全感的角度来判断工作. 也许母亲在寻找冒险的过程中有点疯狂——这是对她自己过分乏味的成长经历的反应. 她喜欢那些还没有成功的艺术家和那些永远不会成功的激进电影制作人. 她很擅长模仿她那传统的哥哥，他是很多家庭笑话的笑柄.
在某种程度上，职业选择通常是由治愈父母心理方面的愿望半有意识地引导的. 例如，有人可能试图证明，关心稳定性是可能的 和 拥有一份对个人有意义的职业，或者一个人可以成为一个有灵魂的人 和 也要对世俗的成功感兴趣. 一个人可能想表明，他可以在金融方面做得很好，同时又能和孩子们亲近. 或者对科学有思想和兴趣. 试图超越CQ9电子祖先的某些限制，是对CQ9电子的极大激励.
CQ9电子最终的职业选择可以被看作是弥补父母生活中的一些缺点和困惑的一种尝试，同时又不会违背对他们重要的一切. CQ9电子可以被一个跨代的治愈和纠正项目所驱动. CQ9电子倾向于认为CQ9电子可以在自己的一生中解决所有问题. 但是，可能真的需要两三代人的经验才能拼凑出一种明智、有效(和令人满意)的工作态度. 毫无疑问，CQ9电子没有取得的一些成就将留给CQ9电子的孩子去继承.
因此，一个发人深省的问题是:CQ9电子希望如何通过工作在心理上——在成熟和幸福的层面上——超越CQ9电子的父母? 纠正上一代人的错误思想和感觉意味着什么? How could we help our parents (even if they are dead or not especially interested in our assistance; the unconscious doesn’t tend to factor in such details)? 这些问题可以帮助CQ9电子关注自身的发展需求.
想要超越CQ9电子的父母是有益的和有教育意义的——不是羞辱他们，而是纠正他们所遭受的某些有缺陷的态度. 也许CQ9电子的父母(他们自己并没有什么特别的过错)缺乏战略眼光或过于保守, 天真或过分愤世嫉俗. 他们已经度过了他们的特殊问题，所以CQ9电子不必——希望——必须这样做. CQ9电子可以消化他们的挫折，从中吸取教训. 在选择职业时, CQ9电子应该从一开始就花时间问自己，CQ9电子比父母做得“更好”——从深层次上讲——到底意味着什么.
